工伤预防是工伤保险制度体系的第一道关口，也是保障劳动者职业安全的关键防线。今年以来，长泰区人社局聚焦工伤预防、工伤调查、工伤认定全链条，打出“联席会商、入企宣传、提速办理”组合拳，切实保障工伤职工合法权益。

联席会商聚合力。工伤预防涉及多部门职责，单打独斗难以形成合力。长泰区建立完善工伤预防联席会议制度，联合卫健、应急等部门落实信息共享、联合督查等机制，定期会商研判工伤风险形势，构建起部门联动、齐抓共管的工伤预防工作格局。今年以来，全区工伤案件申请量较去年同期下降34.9%，工伤预防成效初步显现。

入企宣传重预防。工伤预防，关键在“防”。长泰区人社局结合青年干部“四进四送”行动，开展工伤预防“入企到岗”专项宣传行动，深入建筑工地、制造业车间等工伤易发一线，通过案例讲解、发放宣传单等方式，向企业和劳动者普及工伤预防知识、工伤认定流程及权益保障政策。今年以来，累计入企宣传20余次、阵地宣传3次，让工伤政策走进车间、送到员工手中。

提速办理见实效。工伤认定涉及职工切身利益，时间拖得越久，群众负担越重。长泰区推行“快受理、快调查、快认定”模式，对事实清楚、证据充分的案件压缩办理时限；针对复杂案件，联合医院、公安加快调查进度，提级会商研判，确保认定结果权威准确。今年以来，全区受理工伤认定申请258件，按期办结率100%，让受伤职工及时拿到“救命钱”。

工伤权益保障，一头连着劳动者安全，一头连着企业发展稳定。下一步，长泰区人社局将持续完善工伤预防、调查、认定全链条工作机制，以新思路、新举措回应广大劳动者职业安全保障新期盼，为劳动者筑牢工伤保障屏障。